Здравствуйте, даже если в Уставе указан только город, полный юридический адресе прописывается в заявлении Р110001 . Вам же не могут слать корреспонденцию на главпочтамт с адресом "ООО *** до востребования")) У вас будет юридический адрес, а все, что от него отличается, надо регистрировать как ОП.

Здравствуйте, читаем буквально п. 11 НК РФ - "Обособленное подразделение организации - это любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места на срок более одного месяца". Понятие такого места есть в статье 209 ТК РФ: "Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя." В вашем случае срок создания рабочего места больше месяца, поэтому ОП (не филиал) регистрировать надо, документы подавайте в свою налоговую, она самостоятельно передаст сведения в ФНС по месту деятельности.

Спасибо за ответ. А я правильно понимаю, что если 1 работник будет находится на рабочем объекте, допустим, 28 дней, а не полный месяц, а потом к нему приедет сменщик, тоже на 28 дней, то тогда ОП регистрировать не обязательно? По идее рабочие места у них разные. В моем случае в качестве Обособленного подразделения лучше будет использовать Представительство, так?

Существует филиал, представительство и просто обособленное подразделение. У вас будет обособленное подразделение, у представительства иные функции. По поводу продолжительности - не очень понятно, опишите вашу ситуацию в ФНС.

Здравствуйте, налоговая выдает уведомление о постановке на учет ОП (п. 2 ст. 84 НК РФ). В ЕГРЮЛ вносят записи только о представительствах и филиалах (ст. 5 закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ).

Да, после открытия представительства ООО теряет право на УСН и должно перейти на ОСНО. Запрет установлен статьей 346.12 НК РФ.